廣發銀行貴陽分行信用卡營銷團隊

崗位職責：
聯系人：杜主任15519003338
崗位職責：
1、負責公司信用卡及相關產品的銷售及推廣；
2、負責開拓優質企業，組織團辦我行信用卡。
3、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
4、發展新客戶，增加貴陽地區我行持卡客戶占比；

崗位要求：
1、大專以上學歷，專業不限;
2、有1年以上信用卡銷售經驗者優先，并熱愛銷售工作，有志在金融銷售行業發展;
3、良好的溝通能力、執行力、抗壓性強;
4、具有良好的職業操守，個人信用記錄良好。

薪酬、福利及職業發展：
1、薪資：底薪（3200—5400）+發卡提成+首刷提成+年終獎金;
2、福利待遇：
(1)完善的福利制度：五險一金、商業保險、節日福利、生日福利、免費行服、定期體檢等，表現良好可轉行編;
(2)帶薪年假+各類福利假期;
(3)員工團建及節日豐富活動，員工聚餐、節日晚會及拓展訓練等;
3、培訓及發展：
提供系統的崗前職位認知介紹及銷售技能培訓，完善的職業晉升通道和系統的培訓體系。

崗位職責：
聯系人：杜主任15519003338
技能要求：
面銷，渠道拓展，線下推廣
崗位職責：

1、負責公司信用卡及相關產品的銷售及推廣；
2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場、發展新客戶，增加產品銷售范圍；
4、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務。


崗位要求：
1、大專以上學歷，專業不限;
2、有1年以上銷售經驗者優先，熱愛銷售工作，學習能力強，有志在金融銷售行業發展;
3、良好的溝通能力、執行力、抗壓性強;
4、具有良好的職業操守，個人信用記錄良好。


薪酬、福利及職業發展：
1、薪資：底薪+高提成+團隊獎勵+年終獎金;
2、福利待遇：
(1)完善的福利制度：五險一金、商業保險、節日福利、生日福利、免費行服、定期體檢等，表現良好優先考慮晉升;
(2)帶薪年假+各類福利假期;
(3)員工團建及節日豐富活動，員工聚餐、節日晚會及拓展訓練等;
3、培訓及發展：
提供系統的崗前職位認知介紹及銷售技能培訓，完善的職業晉升通道和系統的培訓體系。

崗位職責：
聯系人：杜主任15519003338
崗位職責：
1、負責公司信用卡及相關產品的銷售及推廣；
2、負責開拓優質企業，組織團辦我行信用卡。
3、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
4、發展新客戶，增加貴陽地區我行持卡客戶占比；

崗位要求：
1、大專以上學歷，專業不限;
2、有1年以上信用卡銷售經驗者優先，并熱愛銷售工作，有志在金融銷售行業發展;
3、良好的溝通能力、執行力、抗壓性強;
4、具有良好的職業操守，個人信用記錄良好。

薪酬、福利及職業發展：
1、薪資：底薪+高提成+團隊獎勵+年終獎金;
2、福利待遇：
(1)完善的福利制度：五險一金、商業保險、節日福利、生日福利、勞防補貼、免費行服、定期體檢等，表現良好可轉行編;
(2)帶薪年假+各類福利假期;
(3)員工團建及節日豐富活動，員工聚餐、節日晚會及拓展訓練等;
3、培訓及發展：
提供系統的崗前職位認知介紹及銷售技能培訓，完善的職業晉升通道和系統的培訓體系。

崗位職責：
聯系人：杜主任15519003338
崗位職責：
1、負責公司信用卡及相關產品的銷售及推廣；
2、負責開拓優質企業，組織團辦我行信用卡。
3、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
4、發展新客戶，增加貴陽地區我行持卡客戶占比；

崗位要求：
1、大專以上學歷，專業不限;
2、有1年以上信用卡銷售經驗者優先，并熱愛銷售工作，有志在金融銷售行業發展;
3、良好的溝通能力、執行力、抗壓性強;
4、具有良好的職業操守，個人信用記錄良好。

薪酬、福利及職業發展：
1、薪資：底薪+高提成+團隊獎勵+年終獎金;
2、福利待遇：
(1)完善的福利制度：五險一金、商業保險、節日福利、生日福利、勞防補貼、免費行服、定期體檢等，表現良好可轉行編;
(2)帶薪年假+各類福利假期;
(3)員工團建及節日豐富活動，員工聚餐、節日晚會及拓展訓練等;
3、培訓及發展：
提供系統的崗前職位認知介紹及銷售技能培訓，完善的職業晉升通道和系統的培訓體系。

崗位職責：
李主任15885512485
崗位職責：
1、負責公司信用卡及相關產品的銷售及推廣；
2、負責開拓優質企業，組織團辦我行信用卡。
3、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
4、發展新客戶，增加貴陽地區我行持卡客戶占比；

崗位要求：
1、大專以上學歷，專業不限;
2、有1年以上信用卡銷售經驗者優先，并熱愛銷售工作，有志在金融銷售行業發展;
3、良好的溝通能力、執行力、抗壓性強;
4、具有良好的職業操守，個人信用記錄良好。

薪酬、福利及職業發展：
1、薪資：底薪+高提成+團隊獎勵+年終獎金;
2、福利待遇：
(1)完善的福利制度：五險一金、商業保險、節日福利、生日福利、勞防補貼、免費行服、定期體檢等，表現良好可轉行編;
(2)帶薪年假+各類福利假期;
(3)員工團建及節日豐富活動，員工聚餐、節日晚會及拓展訓練等;
3、培訓及發展：
提供系統的崗前職位認知介紹及銷售技能培訓，完善的職業晉升通道和系統的培訓體系。

崗位職責：
李主任15885512485
信用卡客戶經理（10人） （月均收入8000元—20000元）
崗位職責：
1、負責公司信用卡及相關產品的銷售及推廣； 2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場、發展新客戶，增加產品銷售范圍； 4、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務。

渠道駐點專員（10人） （月均收入8000元—20000元）
崗位職責：
1、負責與合作方維護客情關系 2、在渠道門店駐點發行我行信用卡；
3、協助客戶參與本行市場活動； 4、推廣我行“精彩貸”、商品分期等業務。

崗位要求：
1、大專以上學歷，專業不限； 2、有1年以上銷售經驗者優先，熱愛銷售工作，學習能力強，有志在金融銷售行業發展； 3、良好的溝通能力、執行力、抗壓性強； 4、具有良好的職業操守，個人信用記錄良好。

薪酬及福利：
1、薪資：底薪（3200—5400）+發卡提成+首刷提成+渠道發卡補貼+年終獎金；
2、福利待遇：
（1）完善的福利制度：五險一金、商業保險、節日福利、生日福利、勞防補貼、免費行服、定期體檢等；
（2）帶薪年假+各類福利假期；
（3）員工團建及節日豐富活動，員工聚餐、節日晚會及拓展訓練等；
3、培訓及發展：
提供系統的崗前職位認知介紹及銷售技能培訓，完善的職業晉升通道和系統的培訓體系